美国教育发展中心(EDC, www.edc.org) 成立于1958年,为国际性非政府组织，与全球伙伴共同面对教育、健康与科学的挑战，并提出因应之道。目前EDC在全球35个国家共有1350名员工，于2007年度基金超过一亿四千万美金。 EDC目前管理美国数个国家性教育训练和相关发展项目的技术协助中心，并对中介组织提供教育训练与管理技巧。 EDC的健康与人道发展部门(Human and Health Development)，自1998年起已成为世界卫生组织全球性的合作中心(WHO Collaborating Center)，共同推动学校与社区健康，目前该项计画有135名员工。

美国教育发展中心健康与人道发展部门的亚洲区总部位于泰国曼谷，管理的发展专案主要透过建立公私营伙伴关系(Public and Private Partnership, PPP) 以及对当地合作伙伴的能力建设培训(Capacity Building for Civil Society) ，找出针对爱滋病防治、教育、学校和社区健康促进以及移民劳工议题的永续解决方案。此外，EDC也提供全球企业有关企业社会责任，供应链中劳工管理，组织策略计划等顾问咨询服务。在亚洲区，EDC目前于泰国、寮国、越南、柬埔寨、印度，中国皆有专案进行。

企业在亚太地区的社会责任

美国教育发展中心和健康与人道发展部门在亚太成为在解决社会和经济发展的积极伙伴。教育发展中心的主要目标之一是为改善通讯，材料，以及在该地区和地方企业之间的知识转移提供一个平台，并且基层组织工作与贫困社区密切合作。

我们与惠普的项目

· 惠普社区企业支持项目（Community Enterprise Support Project, CESP）。教育发展中心是利用惠普公司捐赠的技术和物质的支持，在曼谷当地建立中小型企业以容纳在城市周边工作的穷人社区，培训业主和社区成员发展商业技能和应用咨询科技的业务流程。

· 惠普创业学习项目管理中心（Center of Excellence, COE）。教育发展中心已经被确立为惠普创业学习项目管理中心，并于2008和2009年在亚太地区帮助惠普公司继续建设一个强大的社会投资优先考虑的地区的惠普创业学习计划。

惠普创业学习项目管理中心在亚太地区的作用

· 管理项目,包括管理赠款,对项目活动进行监测与评估,以及报告

· 开展一个互助的微型企业网络社群,使培训师和项目管理者能分享经验,随时更新惠普创业家学习项目下的活动内容,以及学习与其工作内容相关的知识

· 协助微型企业促进会(MEA-I)举办给微型企业发展中心的培训者培训

· 举办年度会议以及统筹培训者培训

· 自我监测项目活动，搜集由其它项目伙伴寄回的报告,每半年一次将汇总的项目情况反馈给惠普。

· 通过定期提供项目执行的案例和照片,来帮助惠普内部和外部的公关活动